OUTPLACEMENT
Conduza os processos de desligamento dos seus colaboradores com a dignidade e respeito que eles merecem.
Os Benefícios do Outplacement
Por que contratar o serviço de Outplacement?
Outplacement é o programa de Recursos Humanos que objetiva amenizar o impacto das demissões e facilitar a transição de carreira dos profissionais desligados.
Este tipo de serviço minimiza os impactos negativos das demissões para as duas partes envolvidas: o profissional e a empresa.
Para o profissional, o Outplacement tem o objetivo de transformar a difícil experiência do desligamento em uma importante oportunidade de reflexão e crescimento pessoal e profissional.
Para a empresa, o Outplacement ajuda a melhorar a imagem da empresa no mercado, melhora o clima entre os colaboradores remanescentes e reduz os riscos com processos trabalhistas.
Bom para o profissional
- Respeito às suas necessidades individuais, desejos e privacidade
- Diminui o Stress e aumenta a auto-estima
- Melhora a sua imagem perante o mercado
- Assessoria para recolocação no mercado de trabalho
- Ajuda psicológica para um ajuste pessoal e familiar à nova situação de disponibilidade
Bom para a empresa
- Minimizar riscos com processos trabalhistas
- Reduzir riscos de vazamento de segredos estratégicos
- Manter a motivação dos colaboradores remanescentes
- Manter imagem pública da empresa como uma boa empregadora e bom lugar para se trabalhar
Consultoria de Outplacement
Outplacement no Rio de Janeiro
A TALENTOS CONSULTORIA é capaz de assessorar sua empresa a estruturar um processo de redirecionamento estratégico ou adequação de quadro, proporcionando uma transição menos traumática para o ex-funcionário após o desligamento e apoiando o mesmo em sua recolocação.
Alguns dos Nossos Clientes
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