Um consultor interno de logística é, a primeira vista, como um consultor externo Um profissional contratado para resolver um problema organizacional e implementar as soluções para melhorar o desempenho de uma organização. Ambos os tipos de consultores podem trabalhar em todas … Leia mais
Conheça 3 razões pelas quais a sua empresa deveria considerar a contratação de uma consultoria de RH, para otimizar processos importantes da sua empresa.
O que é recrutamento externo e quais as vantagens? Veja neste artigo.
Se sua empresa busca os melhores profissionais de todas as áreas, não tem outra solução a não ser contratar uma empresa de recrutamento. Principalmente se não há um setor de RH ou não tem recursos suficientes para manter uma equipe … Leia mais
Já se foi o tempo em que empresas competiam para chegar ao melhor resultado, mesmo sendo de segmentos diferentes. A terceirização de serviços é a prova que ter empresas como parceiras é um ótimo quesito para investir no crescimento. … Leia mais
A terceirização de serviços tem sido uma prática muito efetiva e criado importantes parcerias entre empresas. O foco é solucionar problemas com relação a serviços, em projetos de prazo determinado, contratações de curto e médio prazo, necessidade de profissionais especialistas, … Leia mais
A gestão de cargos e salários é um processo muito utilizado com foco em orientar uma organização, referente as principais regras e caminhos necessários para o progresso dentro de uma empresa, focando no crescimento em conjunto. Essa é uma ferramenta que … Leia mais
Se você é gestor dentro de uma empresa, já deve ter ficado responsável por contratar um funcionário, não é mesmo? Com certeza achou essa missão difícil e não conseguiu achar uma pessoa adequada para aquela vaga, não é mesmo? Se … Leia mais
Para estar de acordo com a competitividade do mercado, uma empresa necessita estar alinhada com as melhores estratégias do mercado e que uma equipe de recursos humanos consiga favorecer o cumprimento da missão e dos objetivos definidos. Ter a visão … Leia mais
A área de Recursos Humanos dentro das empresas vai muito além de somente entrevistar, selecionar, contratar e demitir colaboradores. Esses profissionais também desenvolvem as práticas e políticas relacionadas à administração de comportamentos dentro de uma companhia, elaborando estratégias e investimentos … Leia mais